• แชร์
• เก็บงาน
• พิมพ์งาน
• ร้องเรียน

สมัครงาน

หน้าที่ความรับผิดชอบ

วางกลยุทธ์ด้านการสรรหาและพัฒนาบุคลากร

ดูแลงานด้านผลตอบแทน สวัสดิการ

ดูแลสภาพแวดล้อมในการทำงาน

งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติ

เพศ : ไม่ระบุ

อายุ(ปี) : 35 - 45

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี - ปริญญาโท

ประสบการณ์(ปี) : 8 - 10 ปีขึ้นไป

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

วุฒิการศึกษา ปริญญาตรี-ปริญญาโท สาขาการจัดการทรัพยากรมนุษย์

มีประสบการณ์สายโรงงาน 8 ปีขึ้นไป

มีความรู้ด้านกฎหมายแรงงานเป็นอย่างดี

เน้นทำงานเป็นทีม ความคิดสร้างสรรค์ ทัศนคติเชิงบวกในการทำงาน

เน้นการทำงานเชิงรุก วิเคราะห์เก็บรายละเอียด ในหน่วยงานต่างๆ ในองค์กร

มีความรู้ทั้งด้าน HRD และ HRM เป็นอย่างดี

สวัสดิการ

บริการรถรับส่งพนักงาน

ค่าทำงานล่วงเวลา

เงินโบนัสตามผลงาน

ตามข้อตกลงของบริษัท

สวัสดิการอื่นๆ

1.โบนัสประจำปี
2.ปรับเงินเดือนประจำปี
3.เบี้ยขยัน 250-700/เดือน
4.สวัสดิการรถรับ-ส่ง สายคลองขุด , สายลาดกระบัง
5.เงินช่วยเหลือพนักงาน/ครอบครัว กรณีเสียชีวิต
6.ของเยี่ยมไข้พนักงาน
7.กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
8.เงินช่วยเหลือค่ารักษาพยาบาล (นอกเหนือประกันสังคม)
9.วันลาพักร้อน 6-10 วัน/ปี , ลากิจ 6 วัน/ปี
10.ชุดฟอร์ม 3-5 ตัว/ปี
11.งานสังสรรค์ประจำปี
12.ตรวจสุขภาพประจำปี
13.อื่น ๆ ตามกฎหมาย ฯลฯ

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : ฝ่ายบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล

เบอร์ผู้ติดต่อ : 062-414-3555 , 02-175-2201-8 ต่อ 2311

ข้อมูลการติดต่อบริษัท

เลขที่ 9/9 หมู่ที่ 6 ถนนกิ่งแก้ว ตำบลราชาเทวะ อำเภอบางพลี จังหวัดสมุทรปราการ 10540 ประเทศไทย

การเดินทาง

• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี
• 
  ลาดกระบัง
• 
  ไม่มี